八八酷加盟详情
八八酷奶茶，1984年，在台湾某水吧工作的林秀慧尝试将自己喜爱的木薯粉圆放入奶茶中，不料口感竟出乎意料的好，于是一杯香软Q的台式珍珠奶茶就此诞生，并很快风靡全球。
1997年，八八酷创始人李女士，不仅系统学习了台湾传统手工奶茶的制作精髓，更传承了手工奶茶严谨、细致、认真的做茶理念。
十五年来，八八酷茶饮一直坚持采用上好的原材料，严格把控台湾奶茶十二道制作工序，恪守品质重于一切的经营理念，用心制作每一款产品。坚持使用上好的原叶茶，辅以传统的泡制工艺，让奶茶的醇香得到充分的释放。如此严苛的标准，造就了八八酷特有的好味道。
八八酷的“真茶味，真美味”获得了不同年龄和消费群体的喜爱。大多数初次品尝八八酷的消费者，终成为了我们忠实、铁杆的爱用者和支持者。目前，八八酷已成功展店近百家，累计贩售各种饮品近2亿杯，深受消费者和业内人的支持和认同。我们相信，只要用心付出，坚持品质就可以得到实现目标，同时，我们也相信，只有一杯好奶茶，才能连续畅销15年。
八八酷奶茶的观点：坚持、快乐、分享
如果你了解我们的坚持，就会懂得坚持的珍贵。在廉价奶茶店遍地开花的今天，我们依然坚持采用好的原料，用正宗的台式泡制工艺，用心的完成每一道工序。每一杯奶茶，都由100的原叶泡制。这样的坚持，我们已经坚持了15年。
当一杯香醇的奶茶滑入口中，喝茶的人想必是快乐的，而我们更是如此。因为我们相信，当你全心全意为某件事付出时，心情一定是快乐的。这样的快乐，15年来我们已经收获了2亿份。
懂得分享的人，才真正懂得享受。所以，我们珍惜每一位客人品尝奶茶时由衷的赞叹，也珍视每一位客人善意的建议，这些都是宝贵的分享。同时，我们也欢迎更多的伙伴加入八八酷，和我们分享一起成长的幸福。
八八酷加盟优势
1、总部向加盟方提供员工招聘流程、培训帮助、岗位设置、员工手册等一系列人力资源要素支持。
2、总部为加盟方提供新员工（含管理人员、特许经营者必须参加）在总部所在地进行培训与实习机会但往返交通费、食宿费、受训人员工资、福利、人身等由加盟方承担。
3、加盟方若有人力资源的要求（管理人员、技术人员、服务人员等）由加盟方提出书面申请，经总部同意，根据总部情况适时安排，给予相应的支持并收取相关费用。
4、开业后，总部将定期或不定期举办在职培训。营运督导部将定期对各加盟店进行巡回检查，需整改的，总部将下达整改通知书或整改意见、措施，帮助加盟商走上正轨。
5、为维护形象识别、经营风格、文化体现等方面的一致性，以及减轻加盟商摸着石头过河而浪费资源，店面设计原则上由总部设计机构统一设计，装修施工加盟方可以自主选择，您也可以选择与总部形成战略合作的装修公司合作。
八八酷加盟流程
1、加盟申请：符合加盟条件的加盟者可直接向总部提出开店加盟申请，填写加盟申请表。总部根据申请地域的市场环境、消费情况和申请者身条件予以审核，如具备加盟开店条件，双方协商签订加盟协议。
2、签订加盟协议：加盟协议是在双方本着平等自愿、互惠互利、共同发展的原则下，明确双方责、权、利的合作细则。协议签订后，总部提供相应的授权文件和其它资料、物品。
3、店面装修：按照加盟总部的店面设计方案，在加盟总部的指导下进行店面装修、购置设备等。
4、开店培训：参加店长培训和营销培训，掌握专业知识、营销策划策略、店面管理、货物管理、财务管理等技能。
5、产品进货，物流配送：各加盟店可根据当地的实际消费水平及消费习惯自由进货，可网上直接下单或传真的形式进货。
